de Abound Wealth Management Coca-Cola Femsa KOF Histórico de posições em ações

Comprou
Mantida
Vendeu
Trimestre Valor da posição Status Ações Variação na
participação
Valor negociado Peso na carteira Posição na carteira
2026
Q2
US$ 213 Manter
2
– – ﹤0,01% 1100
2026
Q1
US$ 196 Manter
2
– – ﹤0,01% 1247
2025
Q4
US$ 190 Manter
2
– – ﹤0,01% 1200
2025
Q3
US$ 167 Manter
2
– – ﹤0,01% 1181
2025
Q2
US$ 194 Manter
2
– – ﹤0,01% 1042
2025
Q1
US$ 183 Vender
2
-1
-33% -US$ 83 ﹤0,01% 1019
2024
Q4
US$ 234 Vender
3
-2
-40% -US$ 165 ﹤0,01% 994
2024
Q3
US$ 444 Manter
5
– – ﹤0,01% 891
2024
Q2
US$ 430 Manter
5
– – ﹤0,01% 875
2024
Q1
US$ 486 Manter
5
– – ﹤0,01% 905
2023
Q4
US$ 474 Manter
5
– – ﹤0,01% 938
2023
Q3
US$ 393 Manter
5
– – ﹤0,01% 895
2023
Q2
US$ 417 Comprar
+5
Nova +US$ 428 ﹤0,01% 915

Outros fundos que detêm KOF

Análise da posição de Abound Wealth Management em KOF no T2 2026

Abound Wealth Management manteve inalterada sua posição em Coca-Cola Femsa (KOF) no T2 2026, com 2 ações avaliadas em US$ 213. A posição representa ﹤0,01% do portfólio e ocupa a posição nº 1100.

Abound Wealth Management informou pela primeira vez uma posição em KOF no T2 2023 e a manteve por 13 trimestres desde então. A posição atingiu o pico de US$ 486 em T1 2024. 257 fundos acompanhados pelo Wall St. Rank detêm KOF no fechamento de T2 2026.

  • Em T2 2026, Abound Wealth Management detinha 2 ações de Coca-Cola Femsa, no valor de US$ 213.
  • Abound Wealth Management manteve inalterado o número de ações de Coca-Cola Femsa em T2 2026.
  • Coca-Cola Femsa representou ﹤0,01% da carteira de Abound Wealth Management em T2 2026, sua posição nº 1100.
  • Abound Wealth Management informou pela primeira vez uma posição em Coca-Cola Femsa no T2 2023 e a manteve por 13 trimestres desde então.
  • A posição de Coca-Cola Femsa de Abound Wealth Management atingiu o pico de US$ 486 em T1 2024.
  • 257 fundos acompanhados pelo Wall St. Rank detinham Coca-Cola Femsa em T2 2026.

Com base no formulário declaração 13F de Abound Wealth Management referente a T2 2026, protocolado em 10 de jul. de 2026.