de Fire Capital Management Invesco S&P 500 Equal Weight ETF RSP Historial de posiciones en acciones

Compró
Mantenido
Vendió
Trimestre Valor de mercado Estado Núm. de acciones Cambio en la
participación
Valor operado Peso en el portafolio Posición de la cartera
2026
Q2
USD 9.9 M Comprar
46,489
+1,613
+4% +USD 330 k 4.03% 3
2026
Q1
USD 8.61 M Comprar
44,876
+7,268
+19% +USD 1.44 M 4.03% 3
2025
Q4
USD 7.2 M Comprar
37,608
+1,137
+3% +USD 216 k 3.59% 4
2025
Q3
USD 6.92 M Comprar
36,471
+2,118
+6% +USD 395 k 3.97% 4
2025
Q2
USD 6.24 M Comprar
34,353
+7,611
+28% +USD 1.31 M 3.96% 4
2025
Q1
USD 4.63 M Comprar
26,742
+2,273
+9% +USD 404 k 3.41% 7
2024
Q4
USD 4.29 M Comprar
+24,469
Nuevas +USD 4.42 M 3.19% 8

Otros fondos que tienen RSP en su cartera

Posición de Fire Capital Management en RSP: resumen de T2 2026

Fire Capital Management aumentó su participación en Invesco S&P 500 Equal Weight ETF (RSP) en 3.6% durante T2 2026, al comprar aproximadamente USD 330 k y elevar la posición a 46,489 acciones con un valor de USD 9.9 M. La posición representa 4.03% de la cartera y ocupa el puesto #3.

Fire Capital Management reportó por primera vez una posición en RSP en T4 2024 y la ha mantenido durante 7 trimestres desde entonces. Al cierre de T2 2026, 2,326 fondos que sigue Wall St. Rank mantienen una posición en RSP.

  • Al cierre de T2 2026, Fire Capital Management tenía 46,489 acciones de Invesco S&P 500 Equal Weight ETF con un valor de USD 9.9 M.
  • Fire Capital Management compró 1,613 acciones de Invesco S&P 500 Equal Weight ETF en T2 2026, por un monto estimado de USD 330 k.
  • Invesco S&P 500 Equal Weight ETF representó 4.03% de la cartera de Fire Capital Management en T2 2026 y fue su posición número 3.
  • Fire Capital Management reportó por primera vez una posición en Invesco S&P 500 Equal Weight ETF en T4 2024 y la ha mantenido durante 7 trimestres desde entonces.
  • Al cierre de T2 2026, 2,326 fondos que sigue Wall St. Rank tenían Invesco S&P 500 Equal Weight ETF en cartera.

Según el Informe 13F de Fire Capital Management correspondiente a T2 2026, presentado el 3 ago 2026.