de TIAA-CREF Individual & Institutional Services Vanguard International Dividend Appreciation ETF VIGI Historial de posiciones en acciones

Compró
Mantenido
Vendió
Trimestre Valor de mercado Estado Núm. de acciones Cambio en la
participación
Valor operado Peso en el portafolio Posición de la cartera
2026
Q3
USD 658 k Comprar
6,968
+1,567
+29% +USD 152 k ﹤0.01% 428
2026
Q2
USD 504 k Vender
5,401
-1,107
-17% -USD 103 k ﹤0.01% 456
2026
Q1
USD 576 k Comprar
+6,508
Nuevas +USD 601 k ﹤0.01% 409

Otros fondos que tienen VIGI en su cartera

Posición de TIAA-CREF Individual & Institutional Services en VIGI: resumen de T3 2026

TIAA-CREF Individual & Institutional Services aumentó su participación en Vanguard International Dividend Appreciation ETF (VIGI) en 29% durante T3 2026, al comprar aproximadamente USD 152 k y elevar la posición a 6,968 acciones con un valor de USD 658 k. La posición representa ﹤0.01% de la cartera y ocupa el puesto #428.

TIAA-CREF Individual & Institutional Services reportó por primera vez una posición en VIGI en T1 2026 y la ha mantenido durante 3 trimestres desde entonces. Al cierre de T3 2026, 534 fondos que sigue Wall St. Rank mantienen una posición en VIGI.

  • Al cierre de T3 2026, TIAA-CREF Individual & Institutional Services tenía 6,968 acciones de Vanguard International Dividend Appreciation ETF con un valor de USD 658 k.
  • TIAA-CREF Individual & Institutional Services compró 1,567 acciones de Vanguard International Dividend Appreciation ETF en T3 2026, por un monto estimado de USD 152 k.
  • Vanguard International Dividend Appreciation ETF representó ﹤0.01% de la cartera de TIAA-CREF Individual & Institutional Services en T3 2026 y fue su posición número 428.
  • TIAA-CREF Individual & Institutional Services reportó por primera vez una posición en Vanguard International Dividend Appreciation ETF en T1 2026 y la ha mantenido durante 3 trimestres desde entonces.
  • Al cierre de T3 2026, 534 fondos que sigue Wall St. Rank tenían Vanguard International Dividend Appreciation ETF en cartera.

Según el Informe 13F de TIAA-CREF Individual & Institutional Services correspondiente a T3 2026, presentado el 12 nov 2026.