de STRS Ohio Workiva WK Historial de posiciones en acciones

Compró
Mantenido
Vendió
Trimestre Valor de mercado Estado Núm. de acciones Cambio en la
participación
Valor operado Peso en el portafolio Posición de la cartera
2026
Q2
– Vender
-400
Cerradas -USD 23.9 k – 2343
2026
Q1
USD 23.9 k Vender
400
-2,500
-86% -USD 174 k ﹤0.01% 2039
2025
Q4
USD 250 k Comprar
2,900
+300
+12% +USD 26.6 k ﹤0.01% 1419
2025
Q3
USD 224 k Comprar
2,600
+300
+13% +USD 22.5 k ﹤0.01% 1479
2025
Q2
USD 157 k Vender
2,300
-1,900
-45% -USD 131 k ﹤0.01% 1739
2025
Q1
USD 319 k Vender
4,200
-400
-9% -USD 37.8 k ﹤0.01% 1378
2024
Q4
USD 504 k Comprar
4,600
+1,500
+48% +USD 138 k ﹤0.01% 1201
2024
Q3
USD 245 k Mantener
3,100
– – ﹤0.01% 1505
2024
Q2
USD 226 k Vender
3,100
-400
-11% -USD 31.5 k ﹤0.01% 1530
2024
Q1
USD 296 k Vender
3,500
-1,600
-31% -USD 144 k ﹤0.01% 1440
2023
Q4
USD 517 k Vender
5,100
-700
-12% -USD 67.5 k ﹤0.01% 1268
2023
Q3
USD 587 k Comprar
5,800
+500
+9% +USD 52 k ﹤0.01% 1153
2023
Q2
USD 538 k Comprar
5,300
+700
+15% +USD 67.3 k ﹤0.01% 1246
2023
Q1
USD 471 k Comprar
4,600
+500
+12% +USD 45.3 k ﹤0.01% 1350
2022
Q4
USD 344 k Comprar
4,100
+1,300
+46% +USD 101 k ﹤0.01% 1452
2022
Q3
USD 217 k Vender
2,800
-200
-7% -USD 13.7 k ﹤0.01% 1584
2022
Q2
USD 197 k Vender
3,000
-13,600
-82% -USD 1.13 M ﹤0.01% 1618
2022
Q1
USD 1.96 M Comprar
16,600
+1,600
+11% +USD 177 k 0.01% 703
2021
Q4
USD 1.96 M Comprar
15,000
+7,900
+111% +USD 1.11 M 0.01% 747
2021
Q3
USD 1 M Comprar
7,100
+3,600
+103% +USD 488 k ﹤0.01% 1104
2021
Q2
USD 389 k Comprar
3,500
+1,300
+59% +USD 126 k ﹤0.01% 1644
2021
Q1
USD 194 k Mantener
2,200
– – ﹤0.01% 1798
2020
Q4
USD 201 k Comprar
2,200
+1,400
+175% +USD 98.3 k ﹤0.01% 1741
2020
Q3
USD 44 k Vender
800
-300
-27% -USD 16.7 k ﹤0.01% 1993
2020
Q2
USD 58 k Comprar
+1,100
Nuevas +USD 45.1 k ﹤0.01% 1887
2019
Q4
– Vender
-21,100
Cerradas -USD 924 k – 2145
2019
Q3
USD 924 k Comprar
21,100
+2,500
+13% +USD 132 k ﹤0.01% 846
2019
Q2
USD 1.08 M Mantener
18,600
– – ﹤0.01% 797
2019
Q1
USD 943 k Vender
18,600
-3,400
-15% -USD 149 k ﹤0.01% 850
2018
Q4
USD 789 k Vender
22,000
-1,200
-5% -USD 42.2 k ﹤0.01% 894
2018
Q3
USD 916 k Vender
23,200
-10,300
-31% -USD 320 k ﹤0.01% 924
2018
Q2
USD 817 k Mantener
33,500
– – ﹤0.01% 1049
2018
Q1
USD 793 k Vender
33,500
-2,000
-6% -USD 46 k ﹤0.01% 1014
2017
Q4
USD 759 k Vender
35,500
-600
-2% -USD 13.2 k ﹤0.01% 1046
2017
Q3
USD 752 k Comprar
36,100
+14,400
+66% +USD 285 k ﹤0.01% 1082
2017
Q2
USD 413 k Comprar
21,700
+20,200
+1,347% +USD 357 k ﹤0.01% 1383
2017
Q1
USD 23 k Mantener
1,500
– – ﹤0.01% 1824
2016
Q4
USD 20 k Vender
1,500
-25,300
-94% -USD 388 k ﹤0.01% 1860
2016
Q3
USD 485 k Vender
26,800
-8,300
-24% -USD 135 k ﹤0.01% 1325
2016
Q2
USD 479 k Comprar
35,100
+2,700
+8% +USD 34.2 k ﹤0.01% 1315
2016
Q1
USD 377 k Mantener
32,400
– – ﹤0.01% 1367
2015
Q4
USD 569 k Comprar
32,400
+27,002
+500% +USD 466 k ﹤0.01% 1229
2015
Q3
USD 81 k Comprar
5,398
+2,998
+125% +USD 43.3 k ﹤0.01% 1696
2015
Q2
USD 33 k Mantener
2,400
– – ﹤0.01% 1795
2015
Q1
USD 34 k Comprar
+2,400
Nuevas +USD 33.3 k ﹤0.01% 1728

Otros fondos que tienen WK en su cartera

Posición de STRS Ohio en WK: resumen de T2 2026

STRS Ohio cerró por completo su posición en Workiva (WK) en T2 2026, liquidando una posición de 400 acciones por un valor estimado de USD 23.9 k.

STRS Ohio reportó por primera vez una posición en WK en T1 2015 y la mantuvo durante 43 trimestres. La posición alcanzó su máximo de USD 1.96 M en T1 2022. Al cierre de T2 2026, 306 fondos que sigue Wall St. Rank mantienen una posición en WK.

  • STRS Ohio reportó que ya no tenía una posición en Workiva al cierre de T2 2026, después de venderla por completo durante el trimestre.
  • STRS Ohio vendió 400 acciones de Workiva en T2 2026, por un valor estimado de USD 23.9 k.
  • STRS Ohio reportó por primera vez una posición en Workiva en T1 2015 y la mantuvo durante 43 trimestres.
  • La posición de STRS Ohio en Workiva alcanzó su máximo de USD 1.96 M en T1 2022.
  • Al cierre de T2 2026, 306 fondos que sigue Wall St. Rank tenían Workiva en cartera.

Según el Informe 13F de STRS Ohio correspondiente a T2 2026, presentado el 30 jul 2026.